近日，西鳳股份公司在辦公樓五樓會(huì)議室開展了管理人員質(zhì)量管理提升專項(xiàng)培訓(xùn)。西鳳股份公司副總經(jīng)理肖寧，質(zhì)量管理部、人力資源部及公司各相關(guān)單位中層干部、班組長(zhǎng)等管理人員共100余人參加培訓(xùn)。

西鳳股份公司副總經(jīng)理肖寧主持開班儀式

肖寧在開班儀式上強(qiáng)調(diào)，全體管理人員一是要提高認(rèn)識(shí)，筑牢質(zhì)量理念。要通過質(zhì)量管理專題培訓(xùn)，全面提升各級(jí)管理人員的質(zhì)量意識(shí)，真正理解并筑牢質(zhì)量就是企業(yè)生命的核心理念。二是要認(rèn)真學(xué)習(xí)，力求融會(huì)貫通。要把這次培訓(xùn)的內(nèi)容在融會(huì)貫通的基礎(chǔ)上結(jié)合部門實(shí)際，研究制定出一套科學(xué)的行之有效的落實(shí)措施和辦法，形成一個(gè)制度落地的長(zhǎng)效機(jī)制。三是要強(qiáng)化日常管理，推動(dòng)質(zhì)量管理工作再上新臺(tái)階。要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化在質(zhì)量管理工作中的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，使毎一位管理者都要負(fù)質(zhì)量責(zé)任、懂質(zhì)量要求、會(huì)質(zhì)量管理，讓每一位員工對(duì)自己的工作、對(duì)公司的產(chǎn)品質(zhì)量，永遠(yuǎn)心存敬畏，永遠(yuǎn)知道珍惜。

本次培訓(xùn)分為兩批，培訓(xùn)內(nèi)容主要聚焦于食品質(zhì)量安全管理規(guī)定、體系文件、西鳳酒質(zhì)量控制七大關(guān)卡、五十五道防線及西鳳酒質(zhì)量管控規(guī)范等公司食品質(zhì)量安全管理制度。培訓(xùn)結(jié)束后，將統(tǒng)一組織閉卷考試?？荚嚦煽?jī)納入中層干部年度考評(píng)，與崗位履職能力掛鉤。本次培訓(xùn)班旨在提高全員質(zhì)量意識(shí)，提升企業(yè)整體質(zhì)量管理水平，真正把培訓(xùn)成果運(yùn)用到生產(chǎn)實(shí)踐當(dāng)中，滲透到全員的行為習(xí)慣當(dāng)中去，做到質(zhì)量問題“零容忍”，視“質(zhì)量就是生命”，確保品質(zhì)提升年各項(xiàng)工作落到實(shí)處，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

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