為樹立示范典型、弘揚(yáng)人文關(guān)懷、傳遞和諧溫暖，進(jìn)一步推動(dòng)廣大企業(yè)深入開展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)構(gòu)建中國特色和諧勞動(dòng)關(guān)系。近日，人力資源社會(huì)保障部、中華全國總工會(huì)、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國企業(yè)家協(xié)會(huì)、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會(huì)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于命名全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)與工業(yè)園區(qū)的決定》，陜西西鳳酒股份有限公司榜上有名，榮獲“全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”稱號(hào)。

多年來，西鳳股份公司積極開展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建活動(dòng)，多措并舉保障職工權(quán)益 ，創(chuàng)新路徑建設(shè)和諧企業(yè)。2018年被工信部授予“綠色工廠”榮譽(yù)稱號(hào)，2018年榮獲“全國綠色發(fā)展突出貢獻(xiàn)企業(yè)”，多次被陜西省授予“納稅信用等級(jí)A級(jí)”稱號(hào)。2021年4月，公司被授予“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”。

全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，有效推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展相融合、相促進(jìn)；建強(qiáng)基層黨組織，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，堅(jiān)持黨建聯(lián)系點(diǎn)、黨建述職評(píng)議等制度，不斷強(qiáng)化黨員隊(duì)伍管理；強(qiáng)化干部人才建設(shè)，制定《中層干部管理辦法》《干部不足提醒促成長制度》，大膽選拔任用優(yōu)秀青年干部，形成了結(jié)構(gòu)合理、梯隊(duì)儲(chǔ)備、素質(zhì)優(yōu)良的干部人才隊(duì)伍。

嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)，打造誠信規(guī)范企業(yè)。在職工招用中遵循“面向社會(huì)、公平公開、全面考核、擇優(yōu)錄取”的招聘原則，提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)，依法與職工簽訂勞動(dòng)合同，簽訂率達(dá)100%。建立了以工資集體協(xié)商為主要形式的工資分配決定機(jī)制和工資水平調(diào)整機(jī)制，實(shí)施了“多勞多得、少勞少得、不勞不得”的薪酬分配管理體系。

建章立制優(yōu)化創(chuàng)新，切實(shí)保障職工權(quán)益。完善各項(xiàng)規(guī)章制度，依法加強(qiáng)民主管理，建立健全了企業(yè)16個(gè)專門工作委員會(huì)暨領(lǐng)導(dǎo)小組；企業(yè)工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)等組織健全，具備社團(tuán)法人資格；建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，全面建立內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制，設(shè)立勞動(dòng)爭議調(diào)解和人民調(diào)解委員會(huì)，暢通的職工訴求表達(dá)通道，完善了勞動(dòng)爭議預(yù)警制度等，切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)關(guān)系雙方合法權(quán)益。

職工一元福利餐

始終堅(jiān)持以人為本，構(gòu)建和諧發(fā)展企業(yè)。制定企業(yè)中長期職工培訓(xùn)規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃，通過薪酬激勵(lì)，鼓勵(lì)職工進(jìn)行繼續(xù)教育深造。依托公司設(shè)立的中國釀酒原料及品質(zhì)安全研究院等平臺(tái)，鼓勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)效。建立“樹先樹?！遍L效機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)“安康杯”競賽、“工人先鋒號(hào)”等活動(dòng)順利開展。堅(jiān)持職工福利餐、通勤車保障；扎實(shí)做好疫情防控、綜合治理工作，保障職工生命安全和身體健康；不斷優(yōu)化提升生產(chǎn)生活環(huán)境，打造“花園式工廠”，營造了酒香風(fēng)正勁足的良好氛圍。

公司領(lǐng)導(dǎo)慰問困難職工愛心基金助學(xué)活動(dòng)

2017年以來，企業(yè)建立愛心基金，僅2021年就幫扶困難職工共計(jì)發(fā)放慰問金123000元，發(fā)放醫(yī)療補(bǔ)助金102829.69元，愛心募捐活動(dòng)213738元，職工子女高考人才獎(jiǎng)勵(lì)65000元，困難職工家庭子女補(bǔ)助金7000元；愛心基金會(huì)員人均補(bǔ)助《住院+意外職工互助保險(xiǎn)》146000元；辦理《在職職工住院醫(yī)療（住院＋意外）互助保險(xiǎn)》3652份，投保金額109560元；發(fā)放撫恤金金額1240000元。

同時(shí)，西鳳股份公司積極履行社會(huì)責(zé)任，投身愛心助學(xué)、抗震救災(zāi)、脫貧攻堅(jiān)、擁軍優(yōu)屬等慈善幫扶事業(yè)，僅在疫情防控方面向全社會(huì)累計(jì)捐款捐物價(jià)值達(dá)4000多萬元。企業(yè)先后榮獲全國“首批精準(zhǔn)扶貧最具影響力企業(yè)”“中國企業(yè)社會(huì)責(zé)任杰出企業(yè)獎(jiǎng)”“中國紅十字會(huì)新冠肺炎疫情防控工作特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“陜西省紅十字會(huì)抗擊新冠肺炎疫情捐贈(zèng)先進(jìn)集體”，多次被授予“三秦善星”等榮譽(yù)稱號(hào)。

和諧促發(fā)展，建功新時(shí)代。西鳳股份公司將繼續(xù)立足企業(yè)實(shí)際，始終以黨建為引領(lǐng)，進(jìn)一步扎實(shí)履行維護(hù)職工權(quán)益、竭誠服務(wù)職工的基本職責(zé)，激發(fā)職工隊(duì)伍活力，強(qiáng)化組織規(guī)范化建設(shè)，凝聚強(qiáng)大發(fā)展力量，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量跨越發(fā)展，為和諧社會(huì)建設(shè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)！

（通訊員??許凡、張?zhí)炝ⅲ?/span>